Đào tạo năng lực hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa chuyển đổi số, chuyển đổi xanh

Trong chuỗi chương trình triển khai 05 khóa đào tạo “Nâng cao năng lực cho tổ chức hỗ trợ DNNVV thông qua chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, hướng đến cải thiện năng suất và việc làm thỏa đáng” tại các tỉnh khu vực phía Bắc cho các tổ chức hỗ trợ doanh nghiệp, chuyên gia, tư vấn viên trong lĩnh vực năng suất - chuyển đổi số, chuyển đổi xanh và một số đại diện DNNVV trong lĩnh vực sản xuất, các khóa đào tạo thuộc dự án hệ sinh thái Năng suất vì việc làm thỏa đáng.

Sáng kiến của ILO được tài trợ bởi Tổng cục Kinh tế Liên bang Thụy Sĩ (SECO) và chính phủ Na Uy nhằm hỗ trợ Việt Nam nâng cao năng suất bền vững gắn với việc làm thỏa đáng do Cục Phát triển doanh nghiệp tư nhân và kinh tế tập thể, Bộ Tài chính là cơ quan chủ quản dự án, dưới sự tài trợ của tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) tại Việt Nam.

Sau khóa đào tạo đầu tiên thành công tốt đẹp tại TP.Hải Phòng, hôm nay Cục DNTN phối hợp với tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) tại Việt Nam tổ chức khóa thứ hai tại Thủ đô Hà Nội với hơn 210.869 doanh nghiệp đang hoạt động, chiếm 1/5 tổng số doanh nghiệp cả nước, cũng là trung tâm chính trị, kinh tế, văn hóa, tập trung đông đảo các tổ chức hỗ trợ doanh nghiệp, các chuyên gia và doanh nghiệp sản xuất năng động.

Khóa đào tạo được tổ chức diễn ra trực tiếp trong 02 ngày tại TP.Hà Nội, với mục tiêu nâng cao năng lực cho tổ chức hỗ trợ doanh nghiệp tại các địa phương, các tổ chức hiệp hội về xu hướng thị trường hướng tới tính bền vững.

Nâng cao năng lực về chuyển đổi số, kinh nghiệm tư vấn thực tiễn trong ngành sản xuất; nâng cao nhận thức về năng suất xanh; an toàn lao động và cải thiện điều kiện làm việc trong ngành sản xuất hướng đến cải thiện năng suất và việc làm thỏa đáng thông qua các nội dung trong khóa đào tạo như: Liên kết giữa Năng suất - Chuyển đổi số - Chuyển đổi xanh - Điều kiện làm việc; vai trò của đánh giá nhu cầu trong thiết kế chương trình hỗ trợ DNNVV; giới thiệu các bộ công cụ đánh giá; Xu hướng thị trường và yêu cầu mới trong tăng trưởng xanh và phát triển bền vững: tiếp cận từ yêu cầu pháp lý, chuỗi cung ứng và hội nhập quốc tế; các giải pháp chuyển đổi xanh trọng tâm và khả thi giúp doanh nghiệp tiết kiệm nguyên liệu, giảm hao hụt; tăng hiệu quả sử dụng năng lượng; quản lý chất thải, sản xuất sạch hơn; giới thiệu mô hình SCORE trong hỗ trợ doanh nghiệp; cách thức huy động các nguồn lực (tài chính, con người, công nghệ,…); thách thức trong thiết lập mạng lưới doanh nghiệp địa phương. Xây dựng, hướng dẫn xây dựng chương trình hỗ trợ doanh nghiệp mẫu;…

Bên cạnh đó ngoài việc được trang bị kiến thức, công cụ, mô hình triển khai và kinh nghiệm thực tiễn. Chương trình đào tạo còn là không gian trao đổi, kết nối giữa các đơn vị hỗ trợ với nhau, giữa doanh nghiệp - chuyên gia - tổ chức hỗ trợ.

Phát biểu tại Lễ khai mạc, Ông Nguyễn Xuân Thọ, Phó Cục trưởng Cục Phát triển doanh nghiệp tư nhân và kinh tế tập thể, Bộ Tài chính nhấn mạnh:“với những nội dung khóa đào tạo rất phong phú, tập trung vào các nhóm hoạt động: Đánh giá thực trạng doanh nghiệp và xác định nhu cầu hỗ trợ; xu hướng thị trường bền vững và yêu cầu ‘xanh hoá’ đối với doanh nghiệp sản xuất; đánh giá tác động và tư vấn giải pháp chuyển đổi kép cho các doanh nghiệp sản xuất thông qua việc áp dụng khung báo cáo ESG, công cụ tự đánh giá bền vững Basic Sustainability Assessment Tool (BSAT ),…giúp doanh nghiệp thể hiện sự minh bạch, trách nhiệm và định hướng rõ ràng về các hoạt động phát triển bền vững. Phối hợp với phương thức triển khai đa dạng, linh hoạt từ thảo luận có điều phối; phân tích tình huống thực tế; trao đổi đa chiều giữa doanh nghiệp – chuyên gia – tổ chức hỗ trợ doanh nghiệp địa phương. Bên cạnh đó Khóa đào tạo hôm nay, sẽ cung cấp và trao đổi các chính sách, Nghị Quyết của Bộ Chính trị, của Quốc hội về phát triển KTTN; các nguồn lực huy động hỗ trợ DNNVV. Hy vọng qua chương trình đào tạo này sẽ giải đáp được các thắc mắc mà các học viên, doanh nghiệp quan tâm đễ hỗ trợ tốt hơn cho doanh nghiệp.

Chia sẻ tại hội nghị, bà Mette Møglestue, Phó đại sứ Na Uy tại Việt Nam: Từ kinh nghiệm của Na Uy, tôi muốn nhấn mạnh tầm quan trọng của đối thoại liên ngành và liên tổ chức. Khóa đào tạo hôm nay đã quy tụ đúng hệ sinh thái cần thiết để tạo nên những bước tiến thực chất – bao gồm các cơ quan nhà nước, đội ngũ chuyên gia, các hiệp hội doanh nghiệp và cộng đồng doanh nghiệp cùng học hỏi và chia sẻ lẫn nhau. Chính sự hợp tác chặt chẽ này là yếu tố then chốt để mở rộng quá trình chuyển đổi số và chuyển đổi xanh một cách hiệu quả, đồng thời đảm bảo phù hợp với điều kiện thực tiễn của địa phương.

Cũng tại khóa đào tạo, giám đốc quốc gia ILO tại Việt Nam, bà Sinwon Park, cho biết: Điều quan trọng là quá trình chuyển đổi phải lấy con người làm trung tâm. Công nghệ và các phương thức sản xuất xanh hơn không nên được coi là mục tiêu tự thân. Chúng phải giúp doanh nghiệp nâng cao năng lực cạnh tranh, đồng thời cải thiện điều kiện làm việc, an toàn và vệ sinh lao động, hợp tác tại nơi làm việc, cũng như cơ hội phát triển cho cả người lao động và người quản lý. Đây cũng chính là logic của phương pháp tiếp cận hệ sinh thái năng suất vì việc làm thỏa đáng của ILO, kết nối cải thiện năng suất với điều kiện làm việc tốt hơn và phát triển doanh nghiệp có trách nhiệm./.