phát triển nguồn nhân lực

Hà Nội thông qua nhiều chính sách phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao

Tại kỳ họp thứ tư HĐND Thành phố Hà Nội đã thông qua quy định một số chính sách phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao của Thành phố Hà Nội (thực hiện điểm b khoản 1 Điều 16; điểm c, điểm d khoản 2 Điều 25 Luật Thủ đô năm 2026).

Y tế - Giáo dục

Viện Phát triển Nguồn Nhân lực Việt Nam - Nhật Bản: Nâng cánh ước mơ, nâng tầm doanh nghiệp

Trong bối cảnh hội nhập sâu rộng và yêu cầu ngày càng cao về chất lượng nguồn nhân lực, Viện Phát triển Nguồn Nhân lực Việt Nam - Nhật Bản (VJCC) đã và đang khẳng định vai trò là địa chỉ đào tạo uy tín, góp phần cung cấp đội ngũ nhân lực kinh doanh, quản lý am hiểu mô hình Nhật Bản, có năng lực làm việc trong môi trường quốc tế, đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững của doanh nghiệp Việt Nam.
“Bệ phóng” để Hà Nội phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội XVIII Đảng bộ Thành phố

Nghị quyết Đại hội XVIII Đảng bộ Thành phố Hà Nội xác định “phát triển, khai thác, sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực chất lượng cao và thu hút nhân tài” là 1 trong 3 đột phá phát triển Thủ đô trong giai đoạn mới. Do đó, việc HĐND Thành phố Hà Nội khóa XVI vừa thông qua Nghị quyết quy định về thu hút, trọng dụng người có tài năng được xem là “bệ phóng” để Hà Nội phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao trong xây dựng và phát triển Thủ đô giai đoạn tới.

PGS.TS Nguyễn Thị Hiền – “Cánh chim đầu đàn” của Viện Phát triển Nguồn nhân lực Việt Nam – Nhật Bản

Với 26 năm kinh nghiệm giảng dạy và nghiên cứu trong lĩnh vực Tài chính - Ngân hàng, PGS.TS Nguyễn Thị Hiền, Viện trưởng Viện Phát triển Nguồn nhân lực Việt Nam – Nhật Bản (VJCC) thuộc Trường Đại học Ngoại thương đã dành trọn sự nghiệp cho giảng dạy và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao đối với các lĩnh vực quản lý kinh tế, quản trị doanh nghiệp theo tinh thần Nhật Bản. Ngoài việc là cầu nối tri thức, khoa học, kỹ năng nghề nghiệp cho cộng đồng doanh nghiệp và xã hội; giao lưu kết nối kinh doanh và văn hóa - giáo dục giữa hai quốc gia Việt Nam - Nhật Bản, PGS.TS Nguyễn Thị Hiền còn là một người giàu lòng yêu thương, biết sẻ chia, giúp đỡ những hoàn cảnh khó khăn ngoài cộng đồng.
"Hợp tác toàn diện- Vì một tương lai chung" phát triển nguồn nhân lực Việt Nam - Đức

Vừa qua, tọa đàm “Hợp tác toàn diện - Vì một tương lai chung” được tổ chức tại Hà Nội. Buổi tọa đàm do Công ty Cổ phần Nhân lực quốc tế Việt (VILACO GROUP) tổ chức với mục tiêu tăng cường hợp tác trong lĩnh vực nhân lực giữa Việt Nam và Cộng hòa Liên bang Đức.
Phát triển nguồn nhân lực số có chất lượng cao cho Việt Nam

Ngày 24/10, Học viện Chính sách và Phát triển phối hợp với Hiệp hội Thương mại điện tử Việt Nam đồng tổ chức Hội thảo khoa học cấp Quốc gia với chủ đề “Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực số cho Việt Nam”.
SHB và Học viện Ngân hàng hợp tác toàn diện phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao

Hai bên sẽ tăng cường hợp tác nhằm khai thác tiềm năng về cơ sở vật chất, con người, kinh nghiệm nhằm phục vụ công tác đào tạo và nghiên cứu khoa học.

“Cú hích” cho Hà Nội hút nhân tài, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao

Con người, cao hơn nữa - người tài là một trong những trụ cột để xây dựng và phát triển Thủ đô Hà Nội “Văn hiến – Văn minh – Hiện đại”. Nhận diện nội dung quan trọng này, Dự thảo Luật Thủ đô (sửa đổi) đã có Điều, Khoản riêng biệt nhằm thu hút, trọng dụng người tài và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho Hà Nội.
Trường nghề ký kết đào tạo phát triển nguồn nhân lực kỹ năng nghề cao

Nhân chuyến thăm của Thủ tướng Nhật Bản Kishida Fumio tại Việt Nam, Trường Cao đẳng nghề Kỹ thuật Công nghệ và Khu Công nghiệp Thăng Long ký kết Biên bản ghi nhớ hợp tác.
Australia tiếp tục hỗ trợ Việt Nam phát triển nguồn nhân lực

Ngày 22-10, tại Hà Nội, Đại sứ quán Australia tại Việt Nam và Bộ Giáo dục và Đào tạo đã công bố Pha 2 của Chương trình phát triển nguồn nhân lực Việt Nam - Australia (Aus4Skills - Australia cùng Việt Nam phát triển nguồn nhân lực) cho giai đoạn 2021-2025, trị giá 50,1 triệu đô la Australia.
Công ty TNHH Đầu tư và phát triển Nguồn nhân lực PITSCO

Công ty TNHH Đầu tư và phát triển Nguồn nhân lực PITSCO
Công ty XKLĐ Oleco: Bài 1 - Đã trả lại tiền cọc cho người lao động

Anh Đức nộp 10 triệu tiền cọc cho chị Th để được thi đơn hàng đi Nhật và được chị Th tư vấn tổng mức phí 7.500 USD. Nhưng lúc đến Công ty XKLĐ Oleco để làm thủ tục thì anh Đức mới biết mức giá mà công ty đang thu chỉ có 7.000 USD. Thấy có sự chênh lệch, vì vậy, anh Đức đã không đi nữa và đòi lại tiền cọc nhưng chị Th không trả.
Đổi mới phương pháp đào tạo, phát triển nguồn nhân lực cho nông nghiệp 4.0

Việc áp dụng công nghệ 4.0 vào nông nghiệp nó đòi hỏi đội ngũ lao động có tay nghề cao, thành thạo việc ứng dụng tiến bộ KHKT. Nhưng thực tế trình độ chuyên môn của lao động khu vực nông thôn ở nước ta còn thấp. Trước tình trạng này, việc đổi mới phương pháp đào tạo, phát triển nguồn nhân lực cho nông nghiệp 4.0 đang là yêu cầu cấp bách đặt ra đối với các cấp, ngành chức năng.
Đối thoại cao cấp APEC về Phát triển nguồn nhân lực trong kỷ nguyên số

Vừa qua Đối thoại cao cấp APEC về Phát triển nguồn nhân lực trong kỷ nguyên số đã được tổ chức tại Hà Nội với sự tham dự của các Bộ trưởng APEC, các đại diện cao cấp chịu trách nhiệm về phát triển nguồn nhân lực, đại diện doanh nghiệp và người lao động.
Trung tâm Hợp tác Phát triển nguồn nhân lực xuất bản sách vử xã hội dân sự

(NHN) Ngà y 26/8, Trung tâm Hợp tác Phát triển nguồn nhân lực đã chính thức giới thiệu ra mắt cuốn sách Xã hội dân sự và những mô hình thà nh công trong xóa đói giảm nghèo với sự tham gia, giám sát của người dân.
Phát triển nguồn nhân lực du lịch gắn với giảm nghèo

(NHN) Nhằm phân tích ý nghĩa giảm nghèo của công tác phát triển nguồn nhân lực trong ngà nh du lịch Việt Nam, Dự án Phát triển Nguồn nhân lực Việt Nam vừa tổ chức Hội nghị Phát triển nguồn nhân lực gắn với giảm nghèo: Miửn đất cần sự khai phá, vừa diễn ra tại Hà Nội.

Xem thêm