Thông tin doanh nghiệp

Prudential và hành trình xây dựng sự yên tâm vững bền vì khách hàng

PV 17:06 08/08/2025

Giữ vững vị trí dẫn đầu về số lượng thành viên MDRT– Million Dollar Round Table tại Việt Nam trong 3 năm liên tiếp, Prudential cho thấy sự nhất quán trong chiến lược đầu tư vào chất lượng đội ngũ tư vấn viên, tập trung xây dựng lực lượng tư vấn viên tinh hoa, vì sứ mệnh mang yên tâm trọn vẹn đến mỗi gia đình Việt.

MDRT – Chuẩn mực nghề nghiệp toàn cầu, vì sự yên tâm của khách hàng

as.jpg
Doanh nghiệp tổ chức nhiều chương trình hằng năm nhằm thúc đẩy tinh thần tư vấn viên MDRT.

Trong bối cảnh kinh tế xã hội đầy biến động, niềm tin của khách hàng vào bảo hiểm nhân thọ không chỉ xuất phát từ sản phẩm chất lượng, mà còn đến từ sự đồng hành của những người tư vấn viên tận tâm, có chuyên môn cao và đạo đức nghề nghiệp vững vàng. Đó là những người giúp khách hàng hiểu rõ nhu cầu, hoạch định kế hoạch tài chính và đưa ra quyết định phù hợp.

Tư vấn viên chính là người đại diện cho cam kết thương hiệu và là cầu nối quan trọng với khách hàng. Chính vì vậy, Prudential luôn kiên định với mục tiêu phát triển chất lượng tư vấn viên, từng bước xây dựng lực lượng tinh hoa dựa trên năng lực chuyên môn, đạo đức nghề nghiệp và tư duy Lấy khách hàng làm trọng tâm, và mang lại sự yên tâm tối đa cho khách hàng.

Chính vì vậy, việc đạt danh hiệu MDRT – biểu tượng toàn cầu của sự xuất sắc trong ngành tài chính bảo hiểm không chỉ là thành tích cá nhân của tư vấn viên, mà còn là biểu tượng cho cam kết đồng hành bền vững, mang đến sự thấu hiểu, tận tâm cùng khách hàng - từ buổi gặp gỡ đầu tiên đến hành trình đồng hành trong những cột mốc cuộc sống của khách hàng. Đây là cách Prudential gìn giữ niềm tin khách hàng và biến mỗi điểm chạm trở thành khoảnh khắc đáng giá.

Và hành trình không dừng lại ở MDRT - Prudential tiếp tục tạo điều kiện để các thành viên vươn đến những nấc thang cao hơn như COT (Court of the Table), TOT (Top of the Table) thông qua các chương trình học thuật chuyên biệt, huấn luyện đào tạo theo tiêu chuẩn quốc tế nhằm trang bị cho tư vấn viên các kiến thức chuyên sâu, kỹ năng giao tiếp, tài chính và phân tích nhu cầu khách hàng.

Với thành tích 3 năm liên tiếp đứng đầu về số lượng MDRT tại thị trường Việt Nam, Prudential liên tiếp nằm trong nhóm dẫn đầu khu vực châu Á về số lượng thành viên MDRT. Thành tích này không chỉ là sự công nhận của thị trường quốc tế, mà còn là minh chứng cho hành trình phát triển đội ngũ tư vấn viên tinh hoa một cách bài bản, bền vững, từ đó mang đến nhiều giá trị hơn cho khách hàng.

Prudential không chỉ phát triển tư vấn viên tinh hoa gắn với danh hiệu MDRT, doanh nghiệp còn xây dựng một hệ sinh thái phát triển lực lượng tư vấn viên toàn diện. Điều này thể hiện trong quá trình tuyển chọn tư vấn viên khắt khe, đào tạo theo chuẩn mực quốc tế và huấn luyện toàn diện về kiến thức, kỹ năng và tư duy phục vụ khách hàng, thông qua chuỗi hoạt động huấn luyện “Nhà Luyện Kim”, chương trình gắn kết “MDRT – Đẳng cấp tinh hoa” hay hội nghị thường niên Prudential MDRT Châu Á hàng năm.

Đặc biệt, Prudential còn là đối tác tài trợ cao cấp toàn cầu của Hiệp Hội MDRT. Qua đó, tư vấn viên Prudential được tiếp cận trực tiếp với tài nguyên đào tạo quốc tế, và cơ hội phát triển vượt trội, hiểu rõ trách nhiệm nghề nghiệp và lan tỏa giá trị tích cực và nhân văn của ngành bảo hiểm.

Sự yên tâm của khách hàng là kim chỉ nam

Tất cả những hoạt động đều bắt nguồn từ một nguyên tắc cốt lõi vì sự yên tâm của khách hàng. Và đó cũng là điểm đến chung của mọi tư vấn viên MDRT tại Prudential — không phải là doanh số, mà là niềm tin và sự đồng hành dài lâu cùng khách hàng. Mỗi sự tư vấn, mỗi cuộc gặp gỡ, mỗi hợp đồng ký kết đều là minh chứng cho sự thấu hiểu và trách nhiệm.

“Chúng tôi xem việc phát triển đội ngũ MDRT không chỉ là thành tích, mà là một phần quan trọng trong sứ mệnh xây dựng sự yên tâm cho khách hàng. Tư vấn viên MDRT và lực lượng tư vấn viên Prudential nói chung, sẽ luôn lắng nghe sâu sắc nhu cầu của khách hàng, tư vấn minh bạch nhằm giúp khách hàng yên tâm lựa chọn, yên tâm đồng hành và yên tâm về tương lai tài chính của họ” – Ông Cyrus Hsu – Phó Tổng Giám Đốc Kênh Đại Lý Prudential Việt Nam chia sẻ.

Trong thời gian tới, Prudential chia sẻ doanh nghiệp vẫn sẽ tiếp tục kiên định với chiến lược phát triển con người, không ngừng nâng cao năng lực và chuẩn mực nghề nghiệp của đội ngũ tư vấn viên – những người mang theo sứ mệnh “Mang yên tâm trọn vẹn đến mỗi gia đình Việt”./.

Bài liên quan
  • Prudential chinh phục loạt giải thưởng nổi bật nửa đầu năm 2025
    Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam (“Prudential”) vừa chinh phục bộ đôi giải thưởng tại Insurance Asia Awards 2025 khi được vinh danh tại hai hạng mục giải thưởng: “Sản phẩm bảo hiểm mới của năm” và “Sáng kiến đào tạo & phát triển của năm”.
(0) Bình luận
Nổi bật Tạp chí Người Hà Nội
  • [Podcast] Đêm Hà Nội và những thanh âm của thành phố
    Hà Nội thường được nhớ đến với vẻ đẹp cổ kính của ba mươi sáu phố phường, với những mái ngói rêu phong, hồ nước xanh trong và nhịp sống mang dáng vẻ thanh lịch của người Tràng An. Nhưng khi màn đêm buông xuống, thành phố lại khoác lên mình một diện mạo khác: vừa sâu lắng mà cũng vừa sống động hơn...
  • [Podcast] Tản văn: Hương sen vương vấn sợi trà
    Những ngày còn công tác ở Hà Nội, ông ngoại tôi đã xin được giống sen Hồ Tây về trồng trong đám ruộng lầy cải tạo thành ao, bờ mòn dần hóa thành đầm sen đầu tiên ở bản. Những nhà hàng xóm ngắm bông sen to, đẹp thơm ngát một vùng thì đến xin vài ngó già.
  • Đại hội đại biểu toàn quốc MTTQ Việt Nam lần thứ XI thành công tốt đẹp
    Sau 2,5 ngày làm việc khẩn trương, nghiêm túc, đổi mới, sáng tạo; Đại hội đại biểu toàn quốc MTTQ Việt Nam lần thứ XI, nhiệm kỳ 2026 – 2031 diễn ra tại Thủ đô Hà Nội, đã hoàn thành toàn bộ nội dung chương trình và Đại hội bế mạc vào sáng 13/5.
  • Triển lãm “120 năm Đại học Quốc gia Hà Nội - Truyền thống giáo dục tinh hoa và khai phóng”
    Nhằm tôn vinh cột mốc 120 năm hành trình tri thức (1906-2026), Trường Khoa học liên ngành và Nghệ thuật (VNU-SIS) phối hợp tổ chức triển lãm đặc biệt với chủ đề “120 năm Đại học Quốc gia Hà Nội - Truyền thống giáo dục tinh hoa và khai phóng”.
  • Hà Nội nhân rộng câu lạc bộ liên thế hệ tự giúp nhau đến năm 2035
    UBND thành phố Hà Nội đã ban hành Kế hoạch số 154/ KH-UBND về việc thực hiện Đề án nhân rộng câu lạc bộ liên thế hệ tự giúp nhau đến năm 2035 trên địa bàn thành phố Hà Nội. Kế hoạch nhằm phát huy tiềm năng, vai trò, kinh nghiệm của người cao tuổi tham gia khởi nghiệp, tạo việc làm, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh phù hợp với nguyện vọng, nhu cầu, khả năng, tăng thu nhập cho người cao tuổi, thực hiện khát vọng “người cao tuổi sống vui, sống khoẻ, sống hạnh phúc”.
Đừng bỏ lỡ
Prudential và hành trình xây dựng sự yên tâm vững bền vì khách hàng
POWERED BY ONECMS - A PRODUCT OF NEKO